Менеджер по персоналу центра бизнес-партнерства

Описание

Бегунов-Ситников Николай
Мужчина, 41 год, родился 18 февраля 1980

+7 (967) 8029554
begunovnikolay33@gmail.com — предпочитаемый способ связи

Проживает: Саратов
Гражданство: Россия, есть разрешение на работу: Россия
Желаемая должность и зарплата
Менеджер по персоналу и обучению 120 000
Управление персоналом тренинги руб.
•Управление персоналом
•Тренинги
•Развитие персонала

Занятость: полная занятость
График работы: любой

Желательное время в пути до работы: не имеет значения
Опыт работы —19 лет 2 месяца
Июнь 2005 — Июль Российские железные дороги
2021 www.rzd.ru
16 лет 2 месяца Перевозки, логистика, склад, ВЭД
• Транспортно-логистические комплексы, порты (воздушный, водный, железнодорожный)
Заместитель руководителя
1. Решение задач организации с использованием hr-инструментов. Построение системы управления человеческими ресурсами
для достижения стратегических целей и выполнения миссии организации (5 отделов: производственный (траспортный),
технический, финансово-экономический, кадровый и документационный).
2. Решение ключевых задач в поставленные сроки с учётом имеющихся ресурсов. Достижение стратегических целей
организации через построение команды единомышленников. Создание соответствующей среды.
3. Создание кадрового резерва. Выдвижение кандидатов в аналогичные филиалы в другие федеральные округа. Построение
процесса работы подчинённых подразделений согласно имеющегося в филиале.
4. Выполнение задач организации с учётом требований заказчика и имеющихся у филиала ресурсов. Выстраивание процесса
достижения максимальной эффективности с учётом вложенных затрат и использованных ресурсов.
5. Опыт построения с нуля блоков"Управление молодыми специалистами", "Управление премированием", "Охрана труда" и
других функциональных блоков.
6. Опыт формирования культуры организации нацеленной на достижение максимальной эффективности и прибыльности
организации.
7. Организация процесса адаптации сотрудников, выявления их потенциала и соответствия миссии каждого из них миссии
организации.
Другие функциональные задачи.
Июнь 2002 — Июль Российские железные дороги
2005 www.rzd.ru
3 года 2 месяца Перевозки, логистика, склад, ВЭД
• Транспортно-логистические комплексы, порты (воздушный, водный, железнодорожный)
Инженер
По результатам выполнения показателей организации выдвинут в кадровый резерв и назначен на руководящую должность в
кратчайшие после окончания института сроки
Образование
Высшее
2019 Военный инженерно-технический университет (Николаевский), Санкт-Петербург
Факультет подготовки гражданских инженеров, Педагогика и психология (педагог-психолог)
2007 Российско-Таджикский Славянский университет
Экономический, Менеджмент организации
2002 Военно-транспортный университет железнодорожных войск Российской Федерации, Санкт-Петербург
Транспортный, Военные сообщения
Ключевые навыки
Знание языков Русский — Родной
Навыки Настойчивость, доброжелательность, ответственность, ориентированность на достижение результата
Дополнительная информация
Обо мне Хорошо развиты организаторские и управленческие навыки, юридическая направленность. Развиты в достаточной мере
трудолюбие, целеустремлённость, умение в построении команды и работы в ней, дисциплинированность, ответственность,
инициативность и творческие навыки. Развито системное и аналитическое мышление, умение самостоятельно принимать
решения и брать на себя ответственность, активная жизненная позиция, лидерские качества и нацеленность на достижение
результата, раскрытие потенциала сотрудников, готовность оказать помощь и наставничество.